Trakstar年度绩效评估

免费的绩效管理软件

自由的事物往往是有代价的。无论是质量,功能还是安全性,有些东西都值得付出。不要浪费时间使用免费解决方案,而要使用高质量,可靠的绩效管理软件(例如Trakstar)。要求演示以了解更多信息。

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kok棋牌不敬业。做出改变!

根据盖洛普民意测验,全球87%的kok棋牌未从事工作。不是这样的Trakstar知道绩效管理对于保持kok棋牌的积极性和幸福感至关重要,我们相信人们在知道自己的工作事项时会更快乐,更健康。因此,我们开发了一种产品,可帮助公司调整目标,实现目标 即时反馈 给同龄人,并确保对绩效进行全面而全面的评估,以便每个人都可以专注于做好工作。

为什么要使用Trakstar?

TrakstarHR软件包括易于使用的现代功能,例如灵活的报告,绩效排名报告,评估者偏向报告,kok棋牌绩效评估历史报告, 360度反馈以及自我评估。无论您是企业还是小型企业,使用基于Web的kok棋牌绩效管理系统的好处都包括:

 

  • 消除与管理人员的书面追逐,他们专注于绩效评估和kok棋牌发展,目标设定以及有洞察力的报告-全部自动化
  • 通过传达清晰的职位描述目标,易于设置的时间表和自动电子邮件通知来保持进度并利用集体kok棋牌的力量,从而帮助人们保持进度,因此您不必
  • 报告趋势,以便您在未解决的性能问题之前发现它们,并通过易于阅读的报告来定位您的高效能人员以进行进一步的开发
  • 获得实时和连续的反馈,以实现开放的沟通

 

kok棋牌绩效管理软件有助于建立一种支持性和参与性的公司文化,使人们感到与企业的使命和目标联系在一起。立即申请免费的Trakstar演示,并与性能管理软件的领先专家合作。

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