BambooHR替代品

为什么要选择Trakstar？

Trakstar具有引人注目的丰富功能集’现代化的界面允许授权用户运行报告，以评估绩效历史和绩效排名，以及其他基于绩效的关键细分。灵活的评估表格使创建工作流程和设置变得容易 智能目标 满足您组织的需求。和Trakstar’持续不断的反馈循环，促进了经理与员工之间更好的沟通，并实现了很高的效率。

简化绩效管理

Trakstar继续通过以下方面简化绩效管理： 

• 目标设定–为部门或整个公司设定和级联目标，同时允许员工跟踪其日常贡献
• 360度反馈 –只需一个电子邮件地址，管理人员就可以实时向同事，客户或合作伙伴请求员工反馈
• 绩效评估–在问题变成问题之前发现问题，并通过易于阅读的报告来培养高绩效的员工
• 继任计划–规划高风险职位并为发展做好准备

为您的人力资源团队提供做出明智，更具战略意义的决策所需的工具。确保他们可以为员工的目标和期望创建一个共享的数字存储库，并提高效率，以便按时，公正，一致地完成审核。立即注册免费试用版Trakstar，它是基于云的性能管理软件的领导者，将您的性能管理提升到一个全新的水平。