业绩记录

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文章描述: 如何阅读效果记录报告

 

绩效历史报告是查看员工随时间变化情况的绝佳方式。您不仅可以看到总体趋势线,而且可以深入研究绩效数据。

 

步骤1:管理员或管理员。  使用 报告书 导航栏上的标签 click 绩效历史。

 

 

第2步:文件资料,选择要查看的数据列表。

注意: 如果您希望基于除默认选项集之外的特定条件查看文档数据集,请创建一个新的自定义列表。

注意: 性能历史记录可能有很多相连的点,也可能有很多分散的点。它’使它们相互连接以查看趋势线是很好的。为此,您可能需要将时间长度从多年数据缩短到更少数据年,以便创建趋势线。

 

 

第三步: 通过从列表中选择要查看的文档组来优化数据集。 通过...分组 清单。

 

 

第四步: 将鼠标悬停在趋势线上 揭示一段时间内的具体表现。 悬停在特定点上 显示特定评论的评论数据。在这里,您可以单击 查看评论 查看得分数据。

麦可’自2019年以来,其表现一直在3.8至3.4之间。

线上的每个点代表一个唯一的性能评估。

 

 

步骤5:将鼠标悬停在名称上 (如本例所示)或部门,位置等,以显示该数据集的详细信息。图上将有一条趋势线。

 

 

步骤6: 下面的报告更加详细。在这里,将鼠标悬停在员工Jim上方时,下图显示了Jim在每条评价(包括数据集以及 揭示了特定的能力趋势。 根据所选的数据集,某些能力可能不包含数据。

 

您也可以致电给我们 1(877)489-5651