领导者为工作场所的其他所有人定下了基调。他们的管理方式对于组成团队的人员的成功至关重要。
与其他任何员工一样,领导者总是在努力改进自己的工作。您的组织可以通过将领导能力纳入绩效评估来帮助其职业发展。
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